本网讯（张志楠 孙雨珊）为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。连日来，洪河农场有限公司青年干部召开专题会议，研究部署宣传学习贯彻工作，通过领导干部带头率先学、基层支部常态学、丰富载体深入学、联系实际融汇学等"四学"模式，推动主题教育精神入脑入心、融入日常，在本土落地生根、结出丰硕成果。

率先垂范，领导干部带头学。

自主题教育开展以来，洪河农场有限公司团委对学习会议精神进行安排部署，明确青年干部学习重点和有关要求。坚持先学一步、学深一层，团委书记和青年团干部率先深入学习主题教育精神，召开专题会议，对主题教育进行深入学习，落实到每名青年干部和青年，确保将主题教育精神落实落细。公司充分发挥党员先锋模范带头作用，开展“每周一课”活动，由各部门年轻业务骨干、上级先进个人获得者等青年干部带头讲课，已开展学习活动12余次，参加学习人数3000余人。

结合实际，基层支部常态学。

各基层团支部通过召开青年理论学习、专题研讨会等多种形式，集中学习主题教育精神20余次，团支部书记带头谈认识、讲体会，力求学深学透、产生共鸣，结合公司当前重点工作任务，对照年度目标任务，盘点差距，有针对性提出工作措施，与推动公司经济社会发展的实践结合起来，切实把主题教育精神转化为谋划发展的思路，促进发展的措施，推进发展的力量。各团支部青年干部利用“学习强国”和公众号等线上媒体随时随地学习，撰写心得体会280份。

创新形式，丰富载体深入学。

公司各团支部采用"线上+线下"、“集中学+自主学”、研讨交流等形式开展全方位、多角度的学习。线下结合青年理论学习，召开交流研讨会，引导青年干部在专题学习、个人自学的基础上，结合工作岗位说学习收获、讲思考体会、谈个人感悟。线上在公众号和信息港开辟专栏，刊发主题教育内容稿件30余篇，并依托微信群、qq群等平台及时转载、推送学习内容，在公司营造浓厚的学习氛围。

目标深入，联系实际融汇学。

青年干部大力弘扬理论联系实际的学风，把学习宣传贯彻主题教育精神与做好当前工作紧密结合起来，确保各项工作承前启后、有效衔接；紧紧围绕“一目标、两平台、八区、九大工程”发展战略，以高质量发展为目标，坚守岗位，把学习宣传贯彻主题教育精神成果转化为工作实效，切实提高工作效率和服务质量，以高度的责任感和使命感推进公司经济发展，同时为实现“乡村振兴”战略、“三大一航母”建设和北大荒“二次创业”的宏伟蓝图贡献奋进力量。