本网讯(张志楠 孙雨珊)为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。连日来,洪河农场有限公司青年干部召开专题会议,研究部署宣传学习贯彻工作,通过领导干部带头率先学、基层支部常态学、丰富载体深入学、联系实际融汇学等"四学"模式,推动主题教育精神入脑入心、融入日常,在本土落地生根、结出丰硕成果。
率先垂范,领导干部带头学。
自主题教育开展以来,洪河农场有限公司团委对学习会议精神进行安排部署,明确青年干部学习重点和有关要求。坚持先学一步、学深一层,团委书记和青年团干部率先深入学习主题教育精神,召开专题会议,对主题教育进行深入学习,落实到每名青年干部和青年,确保将主题教育精神落实落细。公司充分发挥党员先锋模范带头作用,开展“每周一课”活动,由各部门年轻业务骨干、上级先进个人获得者等青年干部带头讲课,已开展学习活动12余次,参加学习人数3000余人。
结合实际,基层支部常态学。
各基层团支部通过召开青年理论学习、专题研讨会等多种形式,集中学习主题教育精神20余次,团支部书记带头谈认识、讲体会,力求学深学透、产生共鸣,结合公司当前重点工作任务,对照年度目标任务,盘点差距,有针对性提出工作措施,与推动公司经济社会发展的实践结合起来,切实把主题教育精神转化为谋划发展的思路,促进发展的措施,推进发展的力量。各团支部青年干部利用“学习强国”和公众号等线上媒体随时随地学习,撰写心得体会280份。
创新形式,丰富载体深入学。
公司各团支部采用"线上+线下"、“集中学+自主学”、研讨交流等形式开展全方位、多角度的学习。线下结合青年理论学习,召开交流研讨会,引导青年干部在专题学习、个人自学的基础上,结合工作岗位说学习收获、讲思考体会、谈个人感悟。线上在公众号和信息港开辟专栏,刊发主题教育内容稿件30余篇,并依托微信群、qq群等平台及时转载、推送学习内容,在公司营造浓厚的学习氛围。
目标深入,联系实际融汇学。
青年干部大力弘扬理论联系实际的学风,把学习宣传贯彻主题教育精神与做好当前工作紧密结合起来,确保各项工作承前启后、有效衔接;紧紧围绕“一目标、两平台、八区、九大工程”发展战略,以高质量发展为目标,坚守岗位,把学习宣传贯彻主题教育精神成果转化为工作实效,切实提高工作效率和服务质量,以高度的责任感和使命感推进公司经济发展,同时为实现“乡村振兴”战略、“三大一航母”建设和北大荒“二次创业”的宏伟蓝图贡献奋进力量。